公司高度重视团队队伍建设，采取有效措施，扩大团队队伍数量，改善团队队伍结构，提高团队队伍素质，团队队伍稳定，发展趋势好，满足人才培养需要。现有教职工80人，其中专任教师60人，专任教师中教授21人，副教授27人，讲师12人，具有博士学位人员59人。多年来，公司在教师引进、进修学习、学科带头人培养等方面制定了一系列的规章制度，建成了比较完善的教师队伍建设体系，扩大了教师总量、优化了队伍结构、提升了整体素质，形成了一支结构合理、素质优良、充满活力的高水平团队队伍。现有国家级人才3人，“国务院政府特殊津贴”获得者1人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”1人，辽宁省高等公司攀登学者1人，辽宁省优秀教师1人，辽宁省优秀专家1人，辽宁省“兴辽英才计划”创新领军人才2人、青年拔尖人才8人，辽宁省高等公司创新人才支持计划6人，辽宁省“百千万人才工程”百人层次2人，千人层次2人，万人层次11人，沈阳市杰出人才1人，沈阳市领军人才3人，沈阳市拔尖人才8人，沈阳市高级人才41人，省“兴辽英才计划”黄大年式教师团队1个，省高等公司创新团队1个。